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《BLM模型:戰(zhàn)略制定與執(zhí)行實戰(zhàn)指南》

1.掌握 BLM 模型核心概念與框架,搭建戰(zhàn)略管理知識體系 2.學會精準分析業(yè)績與機會差距,為戰(zhàn)略制定提供有力依據 3.提升市場洞察能力,深度了解宏觀環(huán)境、行業(yè)與競爭對手 4.能夠明確戰(zhàn)略意圖,聚焦創(chuàng)新方向,優(yōu)化業(yè)務設計與競爭力 5.構建高效戰(zhàn)略執(zhí)行體系,做好關鍵任務分解與組織支撐保障 6.推動企業(yè)戰(zhàn)略落地,實現業(yè)績增長,增強企業(yè)市場競爭力

授課對象:中高層

講師:吳錚力

戰(zhàn)略解碼工作坊 ——行為學習共創(chuàng)會

1.深入理解戰(zhàn)略解碼:學員將全面理解戰(zhàn)略解碼的定義、重要性和方法,掌握戰(zhàn)略解碼的全流程,為企業(yè)的戰(zhàn)略執(zhí)行提供有力支持。 2.提升戰(zhàn)略執(zhí)行力:通過課程學習,學員將學會如何將公司戰(zhàn)略轉化為具體可執(zhí)行的目標和行動計劃,確保戰(zhàn)略不再只是停留在紙面上,而是能夠真正落地執(zhí)行。 3.增強團隊協(xié)作與溝通:共創(chuàng)會的形式將激發(fā)團隊智慧,促進團隊成員之間的溝通與協(xié)作,打破部門壁壘,形成合力,共同推動戰(zhàn)略目標的實現。 4.培養(yǎng)戰(zhàn)略思維:課程將引導學員從戰(zhàn)略的高度思考問題,培養(yǎng)戰(zhàn)略意識,使學員能夠在日常工作中更加主動地關注企業(yè)戰(zhàn)略,為企業(yè)的長遠發(fā)展貢獻力量。 5.提升決策效率與質量:通過戰(zhàn)略解碼的過程,學員將學會如何更加科學、高效地制定決策,確保決策符合企業(yè)戰(zhàn)略方向,提升決策的執(zhí)行效果。 6.優(yōu)化資源配置:課程將幫助學員識別戰(zhàn)略執(zhí)行過程中的關鍵成功因素和阻礙因素,制定合理的策略和措施,并優(yōu)化資源配置,確保戰(zhàn)略執(zhí)行的順利進行。

授課對象:各級管理者

講師:吳錚力

共創(chuàng)式戰(zhàn)略(戰(zhàn)略解碼)工作坊

1.戰(zhàn)略共識與清晰度提升:通過利益相關方簡報、SWOT分析和業(yè)務定位聲明,幫助企業(yè)高層管理者對外部環(huán)境、內部條件有全面深入的了解,形成統(tǒng)一的戰(zhàn)略視角和清晰的業(yè)務定位。 2.目標聚焦與量化:通過目標共創(chuàng)環(huán)節(jié),明確1-3年內的關鍵業(yè)務方向和具體、可量化的業(yè)務目標,確保戰(zhàn)略方向明確、可衡量。 3.策略路徑明確:識別關鍵成功因素和障礙,制定策略任務,為業(yè)務目標達成提供清晰的路徑和關鍵任務清單,減少執(zhí)行過程中的迷茫和偏差。 4.執(zhí)行閉環(huán)構建:通過制定詳細的行動計劃、監(jiān)控機制和問責體系,確保戰(zhàn)略從規(guī)劃到執(zhí)行的全鏈條管理,提高戰(zhàn)略落地的效率和效果。 5.團隊凝聚力與執(zhí)行力增強:共創(chuàng)式的工作方式鼓勵全員參與,增強團隊對業(yè)務目標的認同感和承諾感,激發(fā)團隊的主動性和執(zhí)行力。 6.戰(zhàn)略思維培養(yǎng):通過工作坊的參與和實踐,提升管理者的戰(zhàn)略思維能力,培養(yǎng)其從全局視角審視問題、制定策略的能力,為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展奠定堅實的領導力基礎。

授課對象:各級管理者

講師:吳錚力

戰(zhàn)略管理及營銷推廣轉型(高客單價消費品)

了解行業(yè)趨勢及關鍵成功要素,能夠用行業(yè)價值鏈等工具提煉行業(yè)痛點和營銷痛點。理解五種力量組合和戰(zhàn)略鐘分析工具,能夠綜合運用這些工具逐步推演戰(zhàn)略。 ● 掌握四種營銷競爭戰(zhàn)略,以及每一種戰(zhàn)略所對應的營銷策略,并能夠結合自己的公司設計營銷策略。 ● 掌握定位三角、品類及品牌相關知識,能夠運用品類定位和品牌定位理論,并以此為基礎進行高客單價產品創(chuàng)新和渠道模式創(chuàng)新。 ● 掌握多種營銷傳播及營銷渠道方式,能夠根據營銷戰(zhàn)略及品牌定位制定廣告、信任狀、渠道選擇及管理等策略。

授課對象:營銷經理、市場部人員、省區(qū)銷售經理等

講師:王善

戰(zhàn)略經營與干部梯隊的打造

1、掌握戰(zhàn)略規(guī)劃和實施的關鍵技能。 2、理解并能夠有效地進行人力資源規(guī)劃和領導力發(fā)展,學會如何通過組織文化和變革管理推動企業(yè)持續(xù)成長。

授課對象:企業(yè)中高層管理人員

講師:孟昭春

產業(yè)園區(qū)發(fā)展模式與戰(zhàn)略

1、明確公司及產業(yè)園區(qū)制定發(fā)展模式和戰(zhàn)略的重要性 2、洞悉產業(yè)地產目前的基礎環(huán)境 3、熟悉產業(yè)地產的產品業(yè)態(tài)和開發(fā)模式 4、學會分析行業(yè)領先企業(yè)的成功經驗和內部資源的優(yōu)勢與不足 5、學會如何制定本企業(yè)的發(fā)展模式和發(fā)展戰(zhàn)略 6、學會制定保障戰(zhàn)略實現產業(yè)園區(qū)的長期可持續(xù)發(fā)展的技巧

授課對象:政府機構(發(fā)改委、園區(qū)管委會、相關政府平臺公司)、從事園區(qū)開發(fā)業(yè)務的國央企、園區(qū)開發(fā)商、從事園區(qū)業(yè)務

講師:張威

企業(yè)突破:新產業(yè)培育和孵化

● 學會新產業(yè)篩選方法、工具,確保新產業(yè)成長速度和成功概率,降低新產業(yè)投資風險 ● 規(guī)劃新產業(yè)發(fā)展節(jié)拍,把握合適的時機、領域切入新產業(yè) ● 掌握新產業(yè)進入的3鐘方式,合理選擇,協(xié)同發(fā)揮優(yōu)勢 ● 掌握新產業(yè)運作團隊建立的方法,為進入的新產業(yè)提供人才支持 ● 學會新產業(yè)拓展與運作的步驟,為進入的新產業(yè)提供業(yè)務和系統(tǒng)支持 ● 評估新產業(yè)風險管控,對產業(yè)運作進行及時調整,確保新產業(yè)有序增長,風險可控

授課對象:公司董事長、總裁、總經理、副總經理、CFO、COO等高層管理人員

講師:陳新江

《企業(yè)突破:打造產業(yè)冠軍》

● 學員掌握產業(yè)冠軍的發(fā)展規(guī)律,規(guī)劃公司成長路徑 ● 學會產業(yè)冠軍的培育方法,制定公司冠軍培育計劃 ● 掌握行業(yè)關鍵成功要素的識別方法,構建有效的組織能力 ● 掌握塑造冠軍組織文化的方法,培養(yǎng)冠軍人才團隊 ● 建立有效的激勵機制,激發(fā)并強化組織持續(xù)戰(zhàn)斗力 ● 掌握產業(yè)冠軍的核心競爭優(yōu)勢復制的方法,建立冠軍產業(yè)群

授課對象:企業(yè)董事、總裁、總經理、副總經理、COO、CFO等高層管理人員,以及面臨發(fā)展轉型的企業(yè)團隊、有志于成

講師:陳新江

企業(yè)經營:戰(zhàn)略管理與運營

● 幫助企業(yè)正確認知和選擇:機會型或戰(zhàn)略型,根據實際進行規(guī)劃,應對變化和挑戰(zhàn)。 ● 掌握戰(zhàn)略管理基本框架,提升企業(yè)的組織能力、戰(zhàn)略規(guī)劃力和執(zhí)行力。 ● 掌握戰(zhàn)略分析工具和方法,以全面評估內外部環(huán)境和競爭格局。 ● 掌握戰(zhàn)略部署方法,確保各戰(zhàn)略模塊規(guī)劃的適宜性和協(xié)同性。 ● 掌握戰(zhàn)略實施三大工具:年度經營規(guī)劃、顧客與市場規(guī)劃、資源與過程規(guī)劃。 ● 建立戰(zhàn)略評價機制:監(jiān)測內外部環(huán)境、管理戰(zhàn)略績效,及時發(fā)現并糾正戰(zhàn)略執(zhí)行問題。 ● 融合戰(zhàn)略實施與日常運營:確保各部門、各崗位的工作與公司總路線、總目標保持一致。

授課對象:公司董事長、總裁、總經理、副總經理、COO、CFO等高層管理人員及重要中層管理人員。

講師:陳新江

戰(zhàn)略三環(huán)——讓企業(yè)戰(zhàn)略有效落地

● 學會戰(zhàn)略管理的3條核心定律,精準制定短中長期發(fā)展戰(zhàn)略 ● 掌握戰(zhàn)略競爭優(yōu)勢分析的兩個關鍵工具,精準制定差異化發(fā)展戰(zhàn)略 ● 掌握階段性目標制定的1+2技巧,正確執(zhí)行戰(zhàn)略解碼工作 ● 破解戰(zhàn)略澄清的四大障礙,掌握達成內部公司的工作技巧,做到上下一心 ● 學會做1看3想10的戰(zhàn)略解碼方法,讓戰(zhàn)略解碼短期可落地,長期有規(guī)劃 ● 學會用人才盤點九宮,優(yōu)化人才結構,發(fā)掘將帥之才

授課對象:公司高管,企業(yè)老板

講師:天馬

《華為持續(xù)領先的戰(zhàn)略管理》

●深刻理解戰(zhàn)略管理的核心概念和理論框架。提升戰(zhàn)略思維與認知,掌握戰(zhàn)略規(guī)劃思想、語言、方法論、工具和模板 ●掌握分析外部環(huán)境和內部資源的工具和方法。掌握戰(zhàn)略解碼的步驟和流程、戰(zhàn)略目標分解、兩級戰(zhàn)略解碼、作戰(zhàn)能力提升、激活組織 ●學習有效的戰(zhàn)略制定和執(zhí)行技能,包括目標設定和績效評估。掌握戰(zhàn)略執(zhí)行的關鍵:戰(zhàn)略解碼成業(yè)務目標/關鍵任務/組織績效、遵循壓強原則配置資源與預算、重點任務項目管理 ●理解標桿企業(yè)實踐案例,導入到本企業(yè)中實踐

授課對象:企業(yè)管理者

講師:王安輝

《企業(yè)戰(zhàn)略創(chuàng)新與轉型升級》

課程收益: ■ 11個模塊數百項咨詢方法論,把經營融入戰(zhàn)略中進行穿透,學員聽完課能直接改變經營; ■ 國內和國際最新學術研究成果,讓學員能在理論上有提升,在實操中中能落地; ■ 同一門課程,學員可多次返修16次,每次課程的咨詢案例和實際落地細節(jié)感受不同; ■ 戰(zhàn)略大系統(tǒng)和模塊小系統(tǒng)層層閉環(huán),近300個咨詢案例萃取和總結提煉的精華。

授課對象:企業(yè)董事長、股東、企業(yè)接班人、企業(yè)總經理、副總經理

講師:鄭文生

戰(zhàn)略定力規(guī)劃遠行:基于可落地實施的戰(zhàn)略規(guī)劃與實施管理

參訓人員將在以下方面取得收獲與提升: ● 提升戰(zhàn)略管理意識,形成正確的戰(zhàn)略管理系統(tǒng)化思維; ● 學習和運用戰(zhàn)略管理方法實現有效企業(yè)戰(zhàn)略管理; ● 運用案例解讀、互動體驗活動、能力測評相結合,理論聯系實際,做出正確的戰(zhàn)略規(guī)劃,有效制定并增加可實施性管理。

授課對象:企業(yè)中高層管理人員、后備人才及相關人員

講師:李東

領導者的戰(zhàn)略思維(實戰(zhàn)案例)

1、運用戰(zhàn)略思維提高企業(yè)的組織智商,通過戰(zhàn)略的設計,變被動為主動,走在市場的前面。 2、掌握企業(yè)五年的戰(zhàn)略設計,包括經營目標,還有管理目標、客戶目標、員工目標,均衡發(fā)展,幫助管理層做好持續(xù)決策優(yōu)化; 3、掌握企業(yè)戰(zhàn)略的完整產品價值訴求(完整產品包括三層,第一層是核心產品,指的是產品的功能與性能;第二層是外圍產品,指的是附帶的服務與配套設計;第三層是外延產品,指的是產品給用戶帶來的體驗和感覺); 4、掌握完整的戰(zhàn)略競爭優(yōu)勢、走向市場的顛覆式創(chuàng)新、藍海戰(zhàn)略及戰(zhàn)略落地實施等

授課對象:創(chuàng)始人、高層決策者/政府、企業(yè)等組織的中高層職業(yè)經理人 /與戰(zhàn)略設計規(guī)劃相關的職能部門人員

講師:王春陽

醫(yī)療醫(yī)藥醫(yī)械行業(yè)投資管理

課程收益 ● 理性準確評估標的項目投資潛力和價值,為投資決策提供有力依據 ● 深入理解醫(yī)療醫(yī)藥醫(yī)械行業(yè)法規(guī)政策,在投資實踐中合規(guī)操作,避免法律風險 ● 具備分析行業(yè)發(fā)展趨勢的能力,及時調整投資策略,捕捉新的投資機會 ● 制定合理的投資策略,優(yōu)化投資組合,最大化投資回報 ● 掌握先進項目管理技巧,提高效率,確保投資項目按計劃順利進行 ● 有效整合行業(yè)內外資源,為投資項目提供有力支持,提升整體競爭力 ● 評估投資項目規(guī)避風險策略,保障投資安全

授課對象:醫(yī)療醫(yī)藥醫(yī)械行業(yè)投資管理感興趣的投資者、企業(yè)高管、金融機構從業(yè)人員等

講師:許燕

康養(yǎng)結合護理院一體化建設運營

課程收益: ● 掌握康復醫(yī)院與養(yǎng)老護理院一體化建設的核心要點 ● 學習國內外先進的康復醫(yī)院與養(yǎng)老護理院運營模式 ● 掌握康復醫(yī)院與養(yǎng)老護理院的運營管理和服務質量提升方法 ● 制定有效的市場營銷策略,提高康養(yǎng)結合護理院機構知名度 ● 學習成本控制和預算管理,實現康養(yǎng)結合護理院經濟效益和社會效益雙贏 ● 掌握構建高效、和諧的團隊的方法,提高院內員工滿意度和忠誠度 ● 掌握員工培訓和績效考核的方法,提升院內員工專業(yè)素養(yǎng)和服務水平 ● 建立激勵機制和福利制度,激發(fā)院內員工積極性和創(chuàng)造力 ● 進行風險評估和管理,降低機構運營風險

授課對象:康復醫(yī)院、養(yǎng)老護理院的管理人員、醫(yī)護人員、相關政府部門及研究人員

講師:許燕

華為學習系列之戰(zhàn)略制定與戰(zhàn)略執(zhí)行

★明確知道戰(zhàn)略管理的意義 ★掌握戰(zhàn)略管理制定的工具并能輸出自己企業(yè)的戰(zhàn)略 ★明確知道互聯網環(huán)境下帶來的競爭變化 ★掌握戰(zhàn)略的管理解碼與運營落地 ★把握當下發(fā)展環(huán)境,提升企業(yè)競爭實力

授課對象:董事長、總經理、企業(yè)高層管理者

講師:黃武林

《從戰(zhàn)略到執(zhí)行》工作坊

?結構化解碼公司戰(zhàn)略,使管理團隊對公司戰(zhàn)略有清晰共識。 ?通過公司核心經營課題和策略梳理,制定策略目標,從而使戰(zhàn)略可落地,可考核,能復盤,可調整。 ?通過組織能力提升策略的制定和共識,打造可持續(xù)實現業(yè)績的組織能力。 ?通過群策群力,制定創(chuàng)新業(yè)績達成策略并達成共識。

授課對象:適合企業(yè)中高層管理干部、項目經理、需要提升領導力的管理人員

講師:周勇

贏家執(zhí)行力 — 戰(zhàn)略解碼與運營管理

● 掌握企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行的基本概念和知識 ● 掌握如何做好“戰(zhàn)略解碼”,幫助團隊達成共識 ● 掌握如何做好“組織賦能”,幫助組織提高效能 ● 掌握如何做好“人才到位”,幫助戰(zhàn)略加快執(zhí)行 ● 掌握如何做好“戰(zhàn)略落地”,幫助企業(yè)實現目標

授課對象:企業(yè)中高層管理人員、企業(yè)各職能部門負責人、希望提升戰(zhàn)略解碼與運營管理能力的職場人士

講師:陳強

贏家戰(zhàn)略力 — 戰(zhàn)略規(guī)劃與戰(zhàn)略執(zhí)行

● 系統(tǒng)學習企業(yè)戰(zhàn)略管理,以客戶為中心,以增長為目標,敢于規(guī)劃,善于執(zhí)行 ● 掌握對外部環(huán)境和內部條件做分析研究的能力,洞察市場,看清趨勢,把握商機 ● 明確企業(yè)的方向、目標和行動計劃,做出長遠的、系統(tǒng)的、全局性的規(guī)劃,增強競爭力 ● 提升戰(zhàn)略規(guī)劃能力,掌握制定戰(zhàn)略的方法和步驟,提升戰(zhàn)略視角的高度、廣度和深度 ● 提升戰(zhàn)略執(zhí)行能力,理解戰(zhàn)略意圖,形成團隊共識,賦能組織與人才,落實戰(zhàn)略目標

授課對象:企業(yè)中高管理人員

講師:陳強

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